El gobierno provincial elevó al 31% la propuesta de incremento salarial para los docentes, adelantando un 5% con los salarios de febrero, otro 18% en marzo y el 8% restante en junio. En un nuevo encuentro paritario con los gremios docentes se comprometió además a reabrir los encuentros en julio.
Si la inflación supera el porcentaje de aumento propuesto, la convocatoria se adelantará.
El encuentro se desarrolló este miércoles al mediodía en la Secretaría de Trabajo. En ese marco, el presidente del Consejo General de Educación (CGE), Martín Müller, expuso la nueva propuesta de la provincia para este año en una reunión encabezada por el secretario de Trabajo, Ángel Zacarías. Se pasó a un cuarto intermedio para el viernes a las 18 horas en la sede laboral.
Müller comunicó el contenido de la propuesta que pasó de un 28% a un 31%, definida en un 5% a pagar con los salarios de febrero, un 18 con los de marzo y un 8con los haberes de junio. Planteó volver a reunirse en julio, para monitorear la pauta inflacionaria del semestre.
Inmediatamente agradeció el diálogo establecido entre las partes, que bregó: “posibilitará alcanzar un acuerdo con el sector, remarcando el compromiso del gobierno de que los salarios no pierdan poder adquisitivo”.
“El gobernador ha sido muy claro en su compromiso: vamos a hacer todos los esfuerzos para que los salarios le ganen a la inflación. Por eso esta propuesta contempla no sólo los aumentos con los haberes de marzo y junio, sino también el diálogo permanente como mecanismo para mejorar el acuerdo en caso de que sea necesario”, expresó.
“Se trata de un aumento de 5% con los haberes de febrero, otro del 18% con los haberes de marzo y finalizando con un 8% con el sueldo de junio”, detalló el presidente del Consejo General de Educación (CGE), Martín Müller.
En esta misma línea, Müller, señaló que en esta reunión “había otras demandas a tratar pero nos parece fundamental, pensando en la vuelta de clases, enfocarnos en la pauta salarial”
Además, sostuvo que “en julio nos volveremos a reunir para evaluar la evolución de la inflación y que los salarios no queden por debajo”.
Cabe recordar que anteriormente el gobierno había ofrecido un aumento del 28% para el primer semestre. Se trataba de un aumento del 18% con los haberes de marzo, otro del 10% con los haberes de junio y el compromiso de convocar a una nueva reunión en julio una vez que se conozcan los índices de inflación de junio.
Presentes
En representación del área laboral también participó, el coordinador de Trabajo, Armando Ferrari.
Por Agmer, el secretario general, Marcelo Pagani, la secretaria adjunta, Ana Delaloye, el secretario gremial, Guillermo Zampedri, el miembro paritario, Juan Carlos Cretazz y la vocal, Susana Cogno.
Por Amet, el secretario general, Carlos Varela y el secretario gremial, Fabián Monzón.
Participaron desde Sadop, la secretaria adjunta, Alejandra Franck y desde Uda, la secretaria general, Mirta Raya.
También, asistieron desde CGE, los vocales, Griselda Di Lello, Exequiel Coronoffo y Humberto Javier José; la directora de Asuntos Jurídicos, Miriam Clariá; la prosecretaria, Melina Romero y el asesor, Néstor Griffoni.